대전사회서비스원은 최근 관내 행정복지센터장 및 사회복지기관장을 대상으로 맞춤형 리더십 역량강화 교육을 실시했다.

교육에서는 지문 분석을 통한 맞춤형 리더십, 리더 역할에 필요한 차별화 전략, 조직 활성화를 위한 리더의 접근방안에 대해 오세정 한국지문심리상담협동조합 대표가 강의했다.

교육에 참여한 이제만 대전 동구 중앙동 행정복지센터장은 “리더십 교육의 소재로 지문 데이터를 활용했다는 점이 흥미로워서 신청하게 됐다”며 “선천적인 기질을 파악해 리더십의 강점을 찾아 조직을 활성화하는 데 도움이 되길 희망한다”고 말했다.

이준섭 기자 ljs@ggilbo.com